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ESG는 이미 세계적인 흐름이다. 안타깝지만 지금까지는 노동운동의 영역에서 ESG는 중심 의제가 되지 못했다. 하지만 이제 바뀌어야 한다. 노동운동이 ESG의 중심에 설 수 있다면 한국은 물론 세계적인 변화의 흐름을 주도해 나갈 수 있을 것이다. 이런 관점에서 (사)ESG코리아 강충호 연구위원장, 김경자 교육위원장을 중심으로 ESG 전문가인 박태주, 이문호, 윤효원, 송관철 선생 등이 함께 노동운동과 ESG의 미래에 대해 고민한 결과물이 바로 『노동의 미래, ESG』다. 특히 이 책은 각 저자들의 풍부한 경험과 오랜 연구활동을 통해 노동자와 노동조합이 어떻게 ESG를 인식하고 이행해야 할 것인지 다양한 시각과 현실적인 방안들을 제시하고 있다는 점에서 좋은 참고자료가 될 수 있을 것으로 보인다.
기후 위기 시대, 지속가능한 사회, 인류의 생존을 위해서 지금 노동조합은 무슨 일을 살펴야 하는지, 노동자 시민은 무엇에 관심을 갖고 무엇을 해야 하는지 일깨워 주는 이 책, 일독을 권한다.

서문 조준호 (사)ESG코리아 이사장
추천사 박인상·이수호·이원보·김동명·최희선·김철중

PART1 임박한 파국과 노동 ESG_김경자
1. 임박한 파국
2. ESG와 함께 생존의 길로

PART2 ESG경영과 노동이슈_강충호
1. 머리말
2. ESG와 사회책임
3. 노동기본권과 노동관행(Labour practices)
4. ESG의 노동이슈
5. 맺음말: 관심·개입

PART3 정의로운 전환과 노동조합의 과제_이문호
1. 거꾸로 가는 기후정책
2. 노조의 딜레마와 정의로운 전환
3. 정의로운 전환으로 가는 길: 노조의 정책적 과제
4. 요약 및 전망

PART4 정의로운 전환을 위한 ‘노동-기후연대’는 어떻게 가능한가_박태주
1. 문제의 제기
2. 기후위기가 노동자에게 미치는 영향
3. 정의로운 전환이란 무엇인가
4. 사회적 약자들의 그린뉴딜 동맹
5. 그린뉴딜 동맹으로서의 ‘에너지전환 동맹’
6. 맺음말: 그린뉴딜과 ‘성장 없는 그린뉴딜’, 다른 전망과 공통의 기반

PART5 ESG 평가에 있어서 노동 요소_송관철
1. 들어가기
2. ESG 평가에서 노동을 어떻게 다루고 있는가?
3. 해외 ESG 평가기관의 노동 평가지표
4. 국내 ESG 평가기관의 노동 평가지표
5. 정부의 움직임
6. 공급망 노동은 왜 관리해야 하는가?
7. 컨트로버시의 중요성: 지표만 잘 대응하면 되는 것이 아닌가?

PART6 ESG는 노동의 미래인가?_윤효원
1. CSR이 넘어진 자리에서 ESG가 일어서야
2. 노동권 내용의 부실과 노동자 참여의 부재 221
3. 노동자의 자본을 위한 글로벌노조위원회’(CWC)의
‘노동권투자자네트워크’(LRIN)
4. ESG의 핵심 영역으로서 노동권 문제
5. ESG, 노동의 ‘전략적 개입’이 필요하다

PART7 조직 거버넌스에서 노동의 역할_김경자
1. ESG에서 거버넌스
2. 조직 거버넌스에서 노동의 역할

PART8 ESG에 대한 노동조합의 전략적 대응_강충호
1. 머리말: ESG와 노동
2. CSR과 노동조합의 대응
3. ESG에 대한 노동조합의 대응
4. 노동조합의 ESG 대응 전략
5. 맺음말: 사회적 대화, 참여